Die Karriereleiter

Mit einem der unzähligen Gehaltsrechner im Internet lässt sich der Nettolohn einfach und schnell berechnen und gibt Auskunft darüber, wie viel man bei der zukünftigen Arbeitsstelle verdient oder ob es sich lohnt, beim langjährigen Arbeitgeber um eine Lohnerhöhung zu bitten. Unter Umständen könnte sich diese nämlich letztlich nicht im Portemonnaie bemerkbar machen.

Um den Gehaltsrechner zu nutzen und den Nettolohn zu  berechnen, muss man nur eines der zahlreichen Internetangebote wahrnehmen. Die vom Arbeitgeber- und Arbeitnehmerseite zu zahlenden Steuern und Sozialabgaben sind zahlreich und häufig sehr unübersichtlich. Besonders für Menschen, die gerade erst ins Berufsleben starten, erscheint die Bürokratie häufig undurchsichtig und nicht leicht zu begreifen. Welche Abgaben müssen eigentlich geleistet werden?
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Beim Verhandeln um eine Gehaltserhöhung kann man viele Fehler machen. Was Sie bei der Gehaltsverhandlung beachten sollten, erfahren Sie im Folgenden.

Der Gedanke an ein Gespräch mit dem Chef bezüglich einer Gehaltserhöhung ist für viele Arbeitnehmer ein Graus, dass viele die Flucht ergreifen wollen und lieber mit einem schlechten Ergebnis das Büro des Vorgesetzten verlassen, als auch nur noch eine Minute länger zu verhandeln. weiterlesen »

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Das Volontariat ist ein üblicher Berufseinstieg in journalistische, redaktionelle aber auch andere Branchen. Der Gehalt für ein Volontariat kann je nach Arbeitgeber sehr unterschiedlich sein. Wieviel Gehalt Sie bei einem Volontariat verlangen können, erfahren Sie in diesem Text.

Das Volontariat bietet einen optimalen Einblick in das wahre Berufsleben und deshalb ein beliebter Übergang in den wirklichen Beruf nach dem rein theoretischen Studium. In der Zeit des Volontariats, die meist 1 bis 2 Jahre beträgt, wird der Volontär in diesem Beruf bestens ausgebildet.

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Das jeweilige Einstiegsgehalt hängt von den unterschiedlichsten Faktoren ab. Neben den jeweiligen Studiengang und dem erzielten Abschluss kommen Verhandlungsgeschick und natürlich die oftmals geforderte Praxiserfahrung hinzu.

Aber im Besonderen sind Faktoren wie die Größe des Unternehmens und natürlich die jeweilige Branche letztendlich für die Verhandlung des ersten Gehalts entscheidend. Durchschnittlich verdienen Absolventen etwa 38.000 Euro jährlich beim Berufseinstieg.

Einstiegsgehalt - Abhängig von Studienfächern

Absolventen aus den Bereichen Naturwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften und Ingenieurstudiengängen haben oft gute Chancen auf ein gutes Einstiegsgehalt. Traditionell fallen die Gehälter für geisteswissenschaftliche und sozialwissenschaftliche Studiengänge geringer aus.

Aber natürlich reicht nicht nur ein guter Abschluss für ein gutes Einstiegsgehalt aus. Bei den so genannten MINT-Fächern (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) und auch bei den Wirtschaftswissenschaften spielen Berufserfahrung, Branche, Unternehmensgröße und tarifliche Bindung eine wichtige Rolle bei der Gehaltsverhandlung. weiterlesen »

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Viele Firmen verzichten bei Stellenausschreibungen auf konkrete Verdienstangaben und fordern die Bewerber auf, ihren Gehaltswunsch selbst zu formulieren. Eine Tatsache, die so manch einen verunsichert. Sollte man lieber bescheiden bleiben, oder signalisiert man damit mangelndes Selbstbewusstsein?

Gehaltswunsch in der Bewerbung formulieren

Mit dem Rätselraten um das zukünftige Gehalt stehen viele Bewerber vor einer kleinen Herausforderungen. Gerade Berufsanfänger verfügen noch nicht über genug Erfahrungen, um den Gehaltswunsch realistisch einzuschätzen und sind verwirrt, ob die Aufforderung ein Kriterium ist, nach dem sich das Ausschlussverfahren für die zukünftige Arbeitsstelle richtet. Gilt Bescheidenheit als Zier oder sollte man sich selbstbewusst zeigen und kühn seine Vorstellungen äußern, wenn man schon mal die Gelegenheit hat?

Eine gute Lösung ist es bei der schriftlichen Bewerbung erstmal auf den Gehaltswusch zu verzichten oder zu vermerken, dass man sich darüber gerne in einem Bewerbungsgespräch äußern möchte. So kann man flexibel abschätzen, wie hoch sich die Entlohnung gemessen am Aufgabenbereich richten kann. Ein wichtiger Anhaltspunkt kann einem auch, falls man eh nicht nach Tarif entlohnt wird, der Austausch mit Bekannten oder Menschen, die im gleichen Tätigkeitsfeld beschäftigt sind, liefern. Das Sprichwort:”Über Geld spricht man nicht, das hat man.”, sollte man in dieser Situation getrost ignorieren.
Eine Bewerbung, die erstmal keinen Gehaltswunsch enthält, wird bestimmt nicht abgelehnt, während ein zu hoher oder gar gierig geäußerter Betrag durchaus ein Ausschlusskriterium sein kann. weiterlesen »

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Als Azubi muss man sofort Ausbildungsbeihilfe, genauer Berufsausbildungsbeihilfe beantragen. Die Formulare dafür kann man einfach zu Hause am PC ausfüllen. Sehr nützlich sind auch die BAB-Rechner. Diese staatliche Förderung hilf einem finanziell sorgenfrei in die Lehre/Ausbildung zu starten.

Wenn man als Auszubildender sehr wenig verdient aber eine eigene Wohnung hat, dann kann man einen Antrag auf Ausbildungsbeihilfe stellen. Auch bei berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahmen kann man diesen Antrag stellen. So kann man wirtschaftliche Schwierigkeiten überbrücken und sich auf seine Prüfungen vorbereiten, statt Nebenjobs annehmen zu müssen. Es ist jedoch immer wichtig , dass man Hilfe und Beratung annimmt. Denn wer gut informiert ist kann sorgenfrei in die Ausbildung starten.

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Arzthelfer, seit 2006 Medizinische Fachangestellte, sind in Arztpraxen aller Fachrichtungen sowie in Krankenhäusern und anderen Institutionen des Gesundheitssystems tätig. 90 Prozent von ihnen sind weiblich.

Die Tätigkeiten von Arzthelfern wechselt von Kundenkontakt zur Schreibtischarbeit. Sie unterstützen Ärzte bei der Betreuung, Untersuchung und Therapie der Patienten und führen Beratungsgespräche durch. Sie sind auch verantwortlich für die Organisation des Praxisablaufs und die Verwaltung. Sie schreiben zum Beispiel Rechnungen und Dokumente im Auftrag des Arztes.

Medizinisches Fachwissen ist gefragt! Arzthelfer müssen Notfälle erkennen und den Arzt bei der Behandlung assistieren. Nicht nur Blutabnahmen gehören häufig zu ihren Tätigkeiten, sondern auch Verbände anlegen, Instrumente reinigen oder Medikamente verabreichen.
Die Ausbildung zum Medizinischen Fachangestellten dauert in der Regel drei Jahre, kann aber auch um ein halbes Jahr verkürzt werden. Die duale Ausbildung verläuft parallel in einer Arztpraxis und einer Berufsschule, die ein bis zwei Tage in der Woche besucht wird.
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Man hört es fast wöchentlich in den Medien: Große Unternehmen leiden unter der schwächelnden Wirtschaft. Doch müssen Auftragslöcher nicht automatisch zu Entlassungen führen.

Auch in einer florierenden Marktwirtschaft kann es vorübergehend zu einem Arbeitsmangel kommen.  Allerdings gibt die Möglichkeit, die Auswirkungen für die betroffenen Beschäftigen abzufedern: Kurzarbeit und Kurzarbeitergeld. Dank reduzierter Personalkosten kann ein Unternehmen vorübergehende Auslastungsprobleme überbrücken und somit Entlassungen vermeiden.

Bei der Kurzarbeit wird die betriebliche Arbeitszeit über maximal sechs Monate reduziert und das Entgelt entsprechend angeglichen. Allerdings kann diese Zeit unter bestimmten Vorraussetzungen auf 24 Monate ausgedehnt werden. Bei ordnungsgemäßer Anmeldung wird der Verdienstausfall von der Bundesagentur für Arbeit durch das sogenannte Kurzarbeitergeld teilweise ausgeglichen.

Der Arbeitgeber zahlt das Gehalt für die geleistete Arbeitszeit. Hinzu kommt das Kurzarbeitergeld für die ausgefallene Arbeitszeit. Die Höhe steht in Abhängigkeit vom Familienstand, entweder 60 oder 67 Prozent des letzten Nettogehalts. Dies gilt auch bei einer denkbaren vollständigen Einstellung der Arbeitszeit, die „Kurzarbeit Null“. Kranken-, Pflege-, Renten- und Unfallversicherung werden dabei weitergezahlt, um den Leistungsanspruch nicht zu mindern. Bei einer reduzierten Arbeitszeit trägt der Beschäftigte die Sozialversicherungsbeiträge anteilig.

Es müssen einige Voraussetzungen erfüllt werden, damit die Bundesagentur für Arbeit die Zahlung des Kurzarbeitergeldes bewilligt. Dazu zählt, dass der Arbeitsausfall wirtschaftlich verursacht ist oder auf unabwendbaren Ereignissen (zum Beispiel Naturkatastrophen) beruht. Er muss zeitlich begrenzt und unvermeidbar sein. Außerdem muss ein bestimmter Anteil der Arbeitnehmer von den Entgeltausfällen betroffen sein.

Kurzarbeit bedeutet zwar erhebliche finanzielle Einschnitte für die Beschäftigten, doch stellen sie eine weitaus annehmbarere Alternative als Entlassungen dar.

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Nach Bericht der Welt Online gibt es erstmals seit 7 Jahren wieder mehr Lehrstellen als Ausbildungsplätze.

Ein Grund hiefür stellt die sinkende Zahl der Schulabgänger dar.
Die Tatsache bedingte einen Anstieg bei der Vergütung der Ausbildungsplätze. Jedoch verdient ein Auszubildender in den unterschiedlichen Lehrstellen nicht immer gleichviel.

Erheblich differenzieren die Bezahlungen innerhalb der verschiedenen Ausbildungen. Deshalb sollen die 5 bestbezahlten Lehrlingsplätze an der Stelle geordnet nach Ost und West vorgestellt werden.

Zu den Topverdienern im Osten und Westen zählt der Beruf des Binnenschiffers, der monatlich mit 925 Euro vergütet wird.

Falls Ihr auch noch einen gut dotierten Ausbildungsplatz sucht, könnt ihr die folgenden Tabellen als Hilfestellung nehmen.
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Die Schweiz erscheint dem deutschen Arbeiter wie das sprichwörtliche Paradies. Ein intaktes Sozialversicherungswesen, Legenden von Reichtümern in geheimen Banken, die Alpen und jede Menge Käsefondue.

Tatsächlich ist das Arbeiten in der Schweiz der hiesigen Arbeitssituation in vielen Fällen vorzuziehen - vorausgesetzt, man findet auch eine Arbeit. Jobs in Bern sind dabei gar nicht so schwer zu bekommen, wenn man die richtige Ausbildung hat.

Ich habe vor ein paar Monaten jemanden kennengelernt, der gerade seinen Umzug von einem Schweizer Chemiekonzern finanziert bekommt. Der hat aber auch ausreichende Qualifikationen und ein entsprechend gutes Medizinstudium vorlegen können und macht jetzt auf Projektleiter.

Für alle, die nicht soviel Glück/Fleiß/Strebsamkeit vorlegen können, empfiehlt sich zumindest, ein wenig über die Aufnahmemodalitäten ins Land unserer neutralen Nachbarn Bescheid zu wissen. Für Leute aus den 15 alten EU-Staaten (da ist auch Deutschland dabei, wie ihr ja wisst ) gelten folgende Aufnahmebedingungen. weiterlesen »

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