Trotz Gerichtsstreits besteht Anspruch auf Zwischenzeugnis 22. November 2016 Rechtliches, Zeugnis Köln - Ein Arbeitnehmer hat auch dann Anspruch auf ein Zwischenzeugnis, wenn er und sein Arbeitgeber gerade einen Kündigungsschutzprozess führen. Der Arbeitgeber kann sich demnach auch nicht darauf berufen, ...
Verhalten in der Freizeit kann Kündigung rechtfertigen 22. November 2016 Kündigung, Rechtliches Freiburg - Was Mitarbeiter in ihrer Freizeit machen, kann nur in Ausnahmefällen eine Kündigung rechtfertigen. Erst einmal gilt der Grundsatz: Privat ist privat. Das berichtet die Zeitschrift «Personalmagazin» (...
Widerspruch gegen Beförderung muss zeitnah erfolgen 22. November 2016 Rechtliches Weimar - Wollen Beamte gegen die Beförderung eines Kollegen Widerspruch einlegen, sollten sie nicht zu lange warten. Macht das jemand erst vier Jahre nach der Beförderung, obwohl er eher hätte tätig werden könn...
Betriebsräte müssen sich für Ratsarbeit auf Wunsch abmelden 22. November 2016 Rechtliches Hannover - Arbeitgeber können von Betriebsräten verlangen, dass sie sich für die Betriebsratsarbeit beim Vorgesetzten abmelden. Kommen sie dieser Anweisung nicht nach, kann der Arbeitgeber eine Rüge aussprechen...
Außerordentliche betriebsbedingte Kündigungen selten möglich 22. November 2016 Kündigung, Rechtliches Berlin - Bekommen Mitarbeiter eine außerordentliche betriebsbedingte Kündigung, sollten sie zweimal hinsehen. Denn die Hürden dafür sind sehr hoch. Es müssen sehr viele Voraussetzungen erfüllt sein, weswegen si...
Hürden bei betriebsbedingter Kündigung während Elternzeit 22. November 2016 Kündigung, Rechtliches Hannover (dpa/tmn) - Die betriebsbedingte Kündigung eines Mitarbeiters in Elternzeit ist nur möglich, wenn es nach der Auszeit gar keine andere Beschäftigungsmöglichkeit mehr gibt. Dabei kommt es nicht allein d...
Witwenrente kann bei großem Altersunterschied gekürzt werden 22. November 2016 Rechtliches Köln - Ein Arbeitgeber kann eine betriebliche Witwenrente kürzen, wenn zwischen den Ehepartnern ein großer Altersunterschied bestanden hat. Eine solche Regelung verstößt nicht gegen das Allgemeine Gleichstellun...
Kündigungsschutzverfahren 22. November 2016 Kündigung, Rechtliches Berlin - Kündigt ein Arbeitgeber einer schwangeren Frau, ohne die Schutzbehörde zu beteiligen, ist die Kündigung unwirksam. Außerdem hat die Frau Anspruch auf Entschädigung. Darauf weist der Deutsche Anwaltvere...
Betriebsrat hat Anspruch auf ein eigenes Mail-Postfach 22. November 2016 Rechtliches Kiel - Der Betriebsrat kann vom Arbeitgeber die Einrichtung eines E-Mail-Postfachs verlangen. Nicht ausreichend ist, wenn der Arbeitgeber dem Betriebsrat einen Blog im firmeninternen Intranet zur Verfügung stel...
Tarifvertrag: Nachteile für Arbeitnehmer möglich 22. November 2016 Rechtliches Düsseldorf - Ein Tarifvertrag ist auch dann wirksam, wenn er für Arbeitnehmer zu Verschlechterungen führt. Voraussetzung ist, dass er schriftlich vereinbart wurde. Außerdem kann er rückwirkend gelten, wenn Arbe...
